当社のEG研修（エマジェネティックス）の取り組みが、EGIJ公式サイトの事例として紹介されました。

EGIJ公式サイト

EGを始めたきっかけは、代表の杉本が「社員を大事に思っているからこそ、もっとちゃんと理解したい」と向き合ったことでした。

EG研修とは、Emergenetics®（エマジェネティックス）というプロファイルを使って、個人の考え方の好みと行動の出やすさを“見える化”し、社内のコミュニケーションやチームワークを良くするための研修です。プロファイルは 4つの思考特性＋3つの行動特性で表され、統計データに基づいて算出されます。

EG研修でお互いの違いを知り、強みを活かし合えるチームづくりを進めています。

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